2月072012
企業人スキルアップセミナー
今日（２／７）は、曇りがちの１日。
明日からの寒波の前触れの冷たい風が吹いていた。
今日は、午後から浜田市主催の「企業人スキルアップセミナー」の講師。
非製造系企業向けの若手社員の教育と言う事でお受けした。
先週、「プレゼンテーション技法とＰＤＣＡ」と今日の「特性要因図」
浜田市は、主に水産加工とサービス業が多い。
機械加工等の製造業は、江津市の方が多い感じがする。
と言う事で、非製造系への講座。
最近、県の主催等で実施している「５Ｓリーダー研修」「中堅社員研修」は、１０名程度限定で開催しているが、毎回受講生を送り出してくれている企業も出てきており、かつ企業訪問をすると会社ＴＯＰからは、期待しているとの声を頂くようになった。
しかし、非製造系企業の方を集める事は苦戦しているのが現状。
やはり、地域の教育風土を育てる事は、なかなか大変だ。
そんな中、開講してくれた事に感謝。
今回は、６名ほどの受講生。
「ＰＤＣＡを知っている方」と質問して、ご存知だった方は１名のみ。
「特性要因図を知っている方」と質問しても、ご存知だった方は１名のみ。
勿論、言葉だけ知っていてもどうにもなら無い。
ＰＤＣＡとか特性要因図は、製造系の内容と思っている方が多いのだろうか？
改善をする事に製造系も非製造系も無い。
企業人としての基礎。
少人数の企業だと、教育の重要性を認識していても、なかなか出席させる事が難しい所もあるかも？
まだまだ、教育風土作りに頑張っていかなければならない。
花田屋 様
少人数の企業だと、教育の重要性を認識していても、なかなか出席させる事が難しい所もあるかも？
↑
概念としてありますね。
出席できない所からは、やりにくい理由はいくらでも上がると思います。
中小企業では、TOPダウンで”やる”と決意しなければ・・。
今日から(2/8～2/10)ビッグサイトで”ギフトショーです。
外食・量販店向けの提案に焦点を当てての展開をやります。
夜は、新潟から上京する友人を囲んでの懇親会。
ウェイトリフティング、柔道、アメフト、ラグビー、拳法。
毎度の野蛮な宴会ですが、最近は高血圧・通風・循環器障害・ボケはじめ・・等々、時代の流れを感じます。
三歳からの同級生様
＞中小企業では、TOPダウンで”やる”と決意しなければ・・。
そうですね。
しかし、現実問題として、なかなか厳しい事も事実だと思います。
私も、講師として開校する側にいますので、受講していただけるような工夫は必要と感じています。
今日からギフトショーですか。
ご苦労様です。
夜も大変そうですね。
＞最近は高血圧・通風・循環器障害・ボケはじめ・・等々、時代の流れを感じます。
あらら。
確かに、年ですからね？